Sunne

Sunne kommun har under 2025 haft köer på upp till 6 månader till förskolan enligt kommunens egen statistik. Barn i glesbygdsområden drabbas särskilt. Enligt Kolada 2024 ligger andelen barn i förskola under rikssnittet. Fler platser behövs för att stödja arbetslinjen och jämlikhet.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att öka antalet förskoleplatser med minst 40 platser under 2027.
• attkommunen prioriterar ny- eller ombyggnation av förskolelokaler i både tätort och landsbygd.
• attrekryteringsinsatser för förskollärare och barnskötare förstärks med riktade utbildningsavtal.
• atten uppföljning av kösituationen redovisas för kommunfullmäktige senast juni 2027.

Boverkets bostadsmarknadsenkät 2024 visar underskott på hyresrätter i Sunne. Unga vuxna och nyanlända har svårt att etablera sig, vilket hämmar inflyttning och integration. Kommunens bostadsförsörjningsprogram saknar konkreta mål för 2026–2030.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att Sunnebostäder ska påbörja byggnation av minst 60 nya hyresrätter under mandatperioden.
• attminst 30 procent av nya hyresrätter reserveras för ungdomar och nyanlända via kommunal förmedling.
• attkommunen tar fram ett uppdaterat bostadsförsörjningsprogram med tydliga mål senast 2027.
• attsamverkan med privata fastighetsägare utreds för att öka utbudet av hyreslägenheter.

Sunne centralskola har meritvärden under rikssnitt enligt Kolada 2024. Elever i behov av särskilt stöd får inte tillräcklig hjälp, vilket riskerar ökade klyftor. Fler speciallärare och tidiga insatser krävs.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att öka antalet speciallärare och elevassistenter med 8 tjänster från 2027.
• atttidiga stödinsatser i årskurs 1–3 prioriteras i budgeten för 2027.
• atten handlingsplan för likvärdig skola tas fram med fokus på Sunne centralskola.
• attresultatutvecklingen följs upp årligen i kommunfullmäktige.

Brås trygghetsundersökning 2024 visar ökad oro för brott bland ungdomar i Sunne centrum. Få fritidsaktiviteter och sommarjobb bidrar till utanförskap. Förebyggande arbete är nödvändigt.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att införa minst 25 nya sommarjobb för ungdomar 16–19 år från 2027.
• attöppna fritidsverksamheter utökas med två nya lokaler i centrala Sunne.
• attsamverkan mellan skola, socialtjänst och polis förstärks enligt befintlig samverkansöverenskommelse.
• atten årlig trygghetsrapport redovisas för kommunfullmäktige.

Sunne har stark turism men många säsongsjobb. Arbetsförmedlingen rapporterar matchningssvårigheter. Vuxenutbildning och praktik kan skapa fler fasta anställningar.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att utöka vuxenutbildningen med 20 platser riktade mot besöksnäring och service.
• attett kommunalt praktikprogram för långtidsarbetslösa införs i samverkan med hotell och restauranger.
• attSunne kommun tar initiativ till en lokal jobbmatchningsgrupp tillsammans med näringslivet.
• atteffekterna av insatserna utvärderas efter ett år.

Region Värmlands tidtabell 2025 visar begränsad busstrafik till glesbygden i Sunne. Detta försvårar pendling och tillgång till service för äldre och unga.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att verka för utökad busstrafik på linjerna mot Lysvik och Rottneros.
• attkommunen bidrar med medfinansiering för fler turer under vardagar.
• atten utredning om flexlinjetrafik eller anropsstyrd trafik genomförs.
• attresultatet av dialogen med Region Värmland redovisas för kommunfullmäktige 2027.

Kommunens HR-rapport 2025 visar hög personalomsättning inom hemtjänst och särskilt boende. Fasta anställningar och bättre arbetsvillkor behövs för högre kvalitet.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att omvandla minst 15 visstidsanställningar till fasta tjänster under 2027.
• attheltidsanställningar blir norm inom äldreomsorgen.
• attkompetensutveckling och arbetsmiljöåtgärder prioriteras i budget 2027.
• atten uppföljning av personalomsättning redovisas årligen.

Sunne kommun har höga energikostnader i skolor och omsorgsfastigheter. Enligt kommunens miljörapport 2024 finns potential för besparingar och minskad klimatpåverkan.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att genomföra energieffektivisering i minst fem kommunala fastigheter under 2027–2028.
• attsolcellsanläggningar utreds på lämpliga tak.
• attbesparingarna återinvesteras i välfärden.
• atten årlig energirapport lämnas till kommunfullmäktige.

Andelen nyanlända i Sunne ökar och behovet av SFI med koppling till jobb är stort. Nuvarande utbildningsvolym räcker inte enligt kommunens integrationsenhet.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att öka antalet SFI-platser med 15 under 2027.
• attSFI kombineras med praktik inom vård och besöksnäring.
• atten språk- och jobbcoachfunktion inrättas.
• attresultaten följs upp i integrationsrapporten till kommunfullmäktige.

Sunne kommun saknar strukturerad medborgardialog kring budgeten. Enligt partiprioriteringar ska demokrati och transparens stärkas för ökat förtroende.

• attSunne kommunfullmäktige beslutar att införa en öppen budgetprocess med medborgarmöten under hösten 2026.
• attmedborgarförslag ska kunna lämnas digitalt via kommunens e-tjänst.
• atten årlig sammanställning av medborgarförslag och svar redovisas.
• atttransparensen i budgetbeslut förbättras genom tydligare underlag.